Assistente de RH
Descrição da vaga
Apoiar a execução dos processos e rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, contribuindo para o atendimento aos colaboradores e para a organização das demandas do Grupo Londres.
Atuar no suporte a recrutamento e seleção, admissão, integração, benefícios, treinamentos, endomarketing, gestão de arquivos e documentos, além de apoiar as demandas relacionadas a SESMT, CIPA, NR-1 e demais ações de Saúde e Segurança do Trabalho, garantindo agilidade, organização e qualidade nos processos.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, admissão e integração de novos colaboradores;
- Realizar atendimento e suporte aos colaboradores nas demandas de RH;
- Apoiar a gestão e acompanhamento de benefícios;
- Apoiar as ações de Endomarketing e comunicação interna;
- Organizar e manter atualizados arquivos, documentos e registros de RH;
- Apoiar as demandas relacionadas ao SESMT, CIPA e NR-1, incluindo o acompanhamento de documentos e ações de Saúde e Segurança do Trabalho;
- Apoiar as rotinas administrativas de Departamento Pessoal;
- Realizar controles relacionados à gestão de uniformes, crachás e documentação dos colaboradores;
- Contribuir para a organização e melhoria contínua dos processos da área de RH.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência em RH Generalista, com atuação em processos de R&S e apoio às rotinas de Departamento Pessoal;
- Conhecimento em admissão, integração, benefícios e atendimento aos colaboradores;
- Conhecimento básico em SESMT, CIPA e NR-1;
- Vivência com Endomarketing e comunicação interna;
- Experiência com organização e controle de documentos e arquivos;
- Vivência com gestão de uniformes e crachás;
- Excel intermediário;
- Familiaridade com Inteligência Artificial (IA) aplicada às rotinas de RH e atividades administrativas;
Diferenciais:
- Conhecimento em sistemas de RH/DP;
- Será um diferencial Vivência com o sistema Secullum;
- Experiência com ATS, como Gupy e Catho;
- Experiência em empresas com alto volume de recrutamento e atendimento a colaboradores;
- Buscamos um profissional com organização, maturidade, proatividade e boa comunicação, que tenha atenção aos detalhes, senso de urgência e facilidade para trabalhar em equipe;
- É importante ter perfil mão na massa, discrição, escuta ativa, capacidade de compreender as necessidades do negócio e disposição para atuar de forma próxima aos colaboradores e às diferentes áreas da empresa.
Informações adicionais
- Assistência Odontológica Porto Seguro (gratuita);
- Assistência Médica Amil ou Hapvida (sem coparticipação – custeada pelo colaborador);
- VR ou VA no valor de R$ 250,00;
- Vale-Transporte;
- Total Pass;
- Happy Card;
- Vale-presente de R$ 80,00 no mês do seu aniversário (para usar em nossas lojas);
- 10% de desconto em compras nas lojas Aflore.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!